- LinkedIn-ը լռելյայնորեն կթույլատրի տվյալների օգտագործումը արհեստական բանականության մոդելների և գովազդի համար՝ հրաժարվելու հնարավորությամբ։
- Գործունեության շրջանակը տարբերվում է տարածաշրջանից տարածաշրջան. Եվրոպայում և այլ շուկաներում առաջնահերթություն է տրվում արհեստական բանականության ուսուցմանը, իսկ ԱՄՆ-ում՝ գովազդի թիրախավորումն ավելի կարևոր է։
- Կան կառավարման միջոցներ՝ Microsoft-ի հետ տվյալների փոխանակումն անջատելու և դրա օգտագործումը գեներատիվ արհեստական բանականության համար սահմանափակելու համար։
- Այս միջոցառումը Microsoft-ի HR ռազմավարության մի մասն է, որը ներառում է այնպիսի ապրանքներ, ինչպիսին է «Hiring Assistant»-ը։
LinkedIn-ը սկսել է խորը ճշգրտումներ կատարել արհեստական բանականության և գովազդի համար տվյալների օգտագործման հարցում՝ թարմացնելով իր օգտագործման պայմանները և գաղտնիության քաղաքականությունը, որը... ներմուծում է ավտոմատ մասնակցություն, եթե օգտատերը չի առարկումՇարժումը, որը պայմանավորված է նրա Microsoft-ի մայր ընկերություն, վերաբացնում է քննարկում՝ թե ինչպես հավասարակշռել նորարարությունը և անձնական տեղեկատվության վերահսկողությունը.
Իրավական պիտակից այն կողմ, կարևոր է, որ Մասնագիտական ցանցը կօգտագործի պրոֆիլներից, հրապարակումներից և գործունեությունից ստացված տեղեկատվությունը՝ տեղեկացնելու համար։ գեներատիվ մոդելներ և բարելավել գովազդի թիրախավորումը։ Նրանք, ովքեր նախընտրում են սահմանափակել այս բուժումը, կարող են այն անջատել կարգավորումներում։, ուրեմն Խորհուրդ է տրվում իմանալ հաշիվը առանց շեղումների պաշտպանելու մանրամասները և քայլերը։.
Ի՞նչ է իրականում փոխվում LinkedIn-ում։

Ընկերությունը հայտարարել է իր պայմանների փոփոխության մասին, որը գործնականում հնարավորություն է տալիս լռելյայն անդամի տվյալների օգտագործումը երկու ճակատով՝ արհեստական բանականության մոդելների ուսուցում և գովազդի արդյունավետություն, ներառյալ Microsoft-ի և դուստր ձեռնարկությունների հետ փոխանակումը: Ուժի մեջ մտնելուց հետո օգտատերը ավտոմատ կերպով կգրանցվի, եթե նա չմուտք գործի կարգավորումներ և չանջատի այն:
Եվրոպական տնտեսական գոտու, Միացյալ Թագավորության, Շվեյցարիայի և Կանադայի նման շուկաներում LinkedIn-ը նշում է, որ կօգտագործի հանրային պրոֆիլներից և բովանդակությունից ստացված տեղեկատվությունը կատարյալ արհեստական բանականության վրա հիմնված գործիքներ (օրինակ՝ տեքստերի ստեղծման գործառույթներ կամ ավելի ճշգրիտ տաղանդների որոնում): Պաշտոնական պատմությունը խոստանում է ավելի լավ առաջարկներ և ավելի սահուն վարձման գործընթացներ:
Միացյալ Նահանգներում, Հոնկոնգում և այլ տարածաշրջաններում շեշտը տեղափոխվում է գովազդի վրա. հարթակը կկարողանա կիսվել հոսքի ակտիվությամբ, փոխազդեցություններով և պրոֆիլի տվյալներով Microsoft-ի և դրա դուստր ձեռնարկությունների հետ՝ արշավներն ու չափումները օպտիմալացնելու համար։
Հրաժարման մոտեցումը ենթադրում է, որ պատասխանատվությունը կրում է օգտատերը, ինչը հակասում է GDPR-ի տեղեկացված համաձայնությունըՓաստորեն, եվրոպական կանոնակարգի 22-րդ հոդվածը հիշեցնում է, որ ավտոմատացված որոշումների կայացումը պահանջում է լրացուցիչ երաշխիքներ և անհրաժեշտության դեպքում հստակ համաձայնություն, մի կետ, որը AEPD-ն հաճախ ընդգծում է։
LinkedIn-ը նաև նշում է, որ կարող է փոփոխություններ մտցնել և միշտ չէ, որ նրանց անհատապես տեղեկացնում են, ուստի խորհուրդ է տրվում պարբերաբար վերանայել ձեր գաղտնիության կարգավորումները՝ արդյունավետ վերահսկողություն ապահովելու համար։
Ինչո՞ւ է այս անցումը դեպի արհեստական բանականություն

Խաղադրույքը համապատասխանում է Microsoft-ի ավելի լայն ռազմավարությանը լուծումների ոլորտում։ Արհեստական բանականությամբ աշխատող մարդկային ռեսուրսներԱրդյունաբերական աղբյուրների համաձայն, այնպիսի ապրանքներ, ինչպիսիք են LinkedIn-ի վարձող օգնական Դրանք արդեն գտնվում են խոշոր կորպորացիաների (ի թիվս այլոց՝ Siemens-ի և Verizon-ի) ձեռքում՝ պայմանագրային ժամկետները կրճատելու համար, իսկ ներքին տվյալները ցույց են տալիս մինչև 40% կրճատումներ։
Որպեսզի այդ խոստումը իրականություն դառնա, մոդելները պետք է իրական տվյալների ծավալը և բազմազանությունըպրոֆիլներ, հմտություններ, փոխազդեցություններ և արդյունքներ: Առանց այս աջակցության համակարգերը չեն կարողանում հասնել աշխատաշուկայի կողմից պահանջվող ճշգրտությանը և չեն կարող համապատասխանել որակին:
Ընկերությունը նաև պնդում է գործիքների կատարելագործման անհրաժեշտությունը բովանդակության ստեղծում և օգտագործողի փորձ առցանց՝ ավելի կատարելագործված առաջարկություններից մինչև ձեր պրոֆիլը գրելու կամ ճշգրտելու օգնություն՝ այն ավելի տեսանելի դարձնելու համար գործատուների համար։
Մեծ վեճը ոչ թե տեխնոլոգիան է, այլ համաձայնության մեխանիզմը. լայնորեն տարածված հրաժարումը բեռը տեղափոխում է օգտատիրոջ վրա և բացառում է բոլոր նրանց, ովքեր չեն գտնում համապատասխան համապատասխանություն, ի տարբերություն հստակ և ակտիվ լիազորման պահանջող ընտրական գործընթացի։ Տարածաշրջանների միջև կարգավորիչ տարբերությունները բացատրում են, թե ինչու է LinkedIn-ը տարբեր մոտեցումներ ընդունում՝ կախված իրավասությունից։
Ինչպես անջատել ձեր տվյալների օգտագործումը

Եթե չեք ցանկանում, որ ձեր տեղեկատվությունը ծառայեցվի մոդելներին կամ արշավներին, Դուք կարող եք սահմանափակել այն կարգավորումներից մի քանի քայլովԽնդրում ենք նկատի ունենալ, որ Ցանկերի անունները կարող են տարբեր լինել՝ կախված հավելվածի երկիրը, լեզուն կամ տարբերակը.
- Մուտք գործեք ձեր հաշիվ վեբից կամ հավելվածից և սեղմեք ձեր պրոֆիլի նկարի վրա։
- Մտնել ներս «Կարգավորումներ և գաղտնիություն» (կամ «Կարգավորումներ և գաղտնիություն»):
- Գովազդային մասի համար այցելեք «Գովազդային տվյալներ» և գտնում է «Գովազդատուի տվյալներ գովազդների համար»Անջատեք այն։
- Մոդելային ուսուցման համար այցելեք Տվյալների գաղտնիություն և փնտրեք նմանատիպ տարբերակ «Տվյալներ՝ գեներատիվ արհեստական բանականությունը բարելավելու համար» կամ «Տվյալների գաղտնիություն և օգտագործում արհեստական ինտելեկտի գործառույթների համար»։ Անջատիչը դրեք «Անջատված» դիրքի վրա։
- Պահպանեք փոփոխությունները և, եթե ցանկանում եք համոզվել, դուրս գալ և նորից մուտք գործել ստուգելու համար, որ նախընտրությունները շարունակում են մնալ։
Քանի որ այս քաղաքականությունները հաճախակի թարմացվում են, խորհուրդ է տրվում ժամանակ առ ժամանակ վերանայել քաղաքականության բաժինները։ Գաղտնիության և գովազդի տվյալներ հաստատելու համար, որ գլոբալ փոփոխությունների պատճառով ոչինչ չի վերագործարկվել։
Ի՞նչ տվյալներ են օգտագործվում և ի՞նչ սահմանափակումներ կան
Թարմացումը հիմնականում ազդում է պրոֆիլի տվյալներ, հանրային գործունեություն և փոխազդեցություններ հարթակի ներսում: Եվրոպայում գործում են հստակ սահմանափակումներ. մշակումը պետք է լինի համաչափ, թափանցիկ և հիմնավորված համապատասխան իրավական հիմքով՝ լրացուցիչ երաշխիքներով, երբ ավտոմատացված որոշումներն ունեն էական ազդեցություն:
Գործնականում սա հանգեցնում է ավելի մեծ թափանցիկության ինչպես են օգտագործվում ձեր ներդրումները (գրառումներ, մեկնաբանություններ, արձագանքներ)՝ ալգորիթմները բարելավելու համար, և այս օգտագործումից դուրս գալու լծակների առկայությունը՝ թե՛ գեներատիվ արհեստական բանականության, թե՛ թիրախային գովազդի մեջ։
Հավասարակշռություն փնտրողների համար իմաստ ունի գնահատել, թե արդյոք պոտենցիալ առավելությունները (ավելի լավ գործիքներ և մասնագիտական տեսանելիություն) գերազանցում են ավելի լայն տվյալների փոխանցումԵվ եթե պատասխանը բացասական է, կարգավորեք կարգավորումները՝ ձեզ համար հարմար լուսարձակման մակարդակին համապատասխան։
LinkedIn-ը առաջ է շարժվում արհեստական բանականության հետ ինտեգրման հարցում՝ միաժամանակ ամրապնդելով իր գովազդային բիզնեսը և թողնելով ձեռքի արգելակը օգտատիրոջ ձեռքում։ հրաժարվելու տարբերակները Դրանք միջոց են ցանցը շարունակաբար օգտագործելու համար՝ առանց անհրաժեշտից ավելի շատ տեղեկատվություն տրամադրելու։
Ես տեխնոլոգիայի էնտուզիաստ եմ, ով իր «գիկ» հետաքրքրությունները վերածել է մասնագիտության։ Ես իմ կյանքի ավելի քան 10 տարին անցկացրել եմ՝ օգտագործելով նորագույն տեխնոլոգիաներ և զուտ հետաքրքրասիրությունից դրդված բոլոր տեսակի ծրագրերի հետ աշխատելիս: Այժմ ես մասնագիտացել եմ համակարգչային տեխնիկայի և տեսախաղերի մեջ։ Դա պայմանավորված է նրանով, որ ավելի քան 5 տարի ես գրում եմ տարբեր կայքերի համար տեխնոլոգիայի և վիդեոխաղերի վերաբերյալ՝ ստեղծելով հոդվածներ, որոնք փորձում են ձեզ տրամադրել ձեզ անհրաժեշտ տեղեկատվությունը բոլորին հասկանալի լեզվով:
Եթե ունեք հարցեր, իմ գիտելիքները տատանվում են Windows օպերացիոն համակարգի հետ կապված ամեն ինչից, ինչպես նաև բջջային հեռախոսների համար նախատեսված Android-ից: Եվ իմ հանձնառությունն է ձեզ, ես միշտ պատրաստ եմ մի քանի րոպե ծախսել և օգնել ձեզ լուծել ցանկացած հարց, որը կարող եք ունենալ այս ինտերնետային աշխարհում: