پېژندنه
په کارځای کې، دوه اصطلاحات چې ډیری وختونه ګډوډي رامینځته کوي معاش او معاش دي. ډېر ځله دوی د یو بل په څیر کارول کیږي، مګر په حقیقت کې دوی مهم توپیرونه لري چې د پوهیدو وړ دي.
معاش څه شی دی؟
معاش هغه معاش دی چې یو کارګر د خپل کار د ترسره کولو لپاره ترلاسه کوي. دا یوه ثابته اندازه ده چې د کار په قرارداد کې ټاکل شوې او په منظمو وقفو (میاشتنۍ، دوه اونۍ، اونیزه، او نور) کې ورکول کیږي.
معاش څه شی دی؟
معاش هم د ترسره شوي کار لپاره معاوضه ده، مګر د معاش برعکس، دا د کار شوي وخت پراساس محاسبه کیږي. دا، د هر ساعت یا ورځې کار لپاره یو ټاکلی مقدار ورکول کیږي.
د معاش او معاش ترمنځ توپیرونه
د اصلي توپیرونه د معاش او معاش ترمنځ توپیر دا دی:
- Forma de pago: لکه څنګه چې موږ مخکې یادونه وکړه، معاشونه په منظمو دورو کې ورکول کیږي، پداسې حال کې چې معاش د کار شوي وخت پراساس محاسبه کیږي.
- Monto: معاش یوه ثابته اندازه ده چې د کار په قرارداد کې ټاکل شوې ده، پداسې حال کې چې معاش د کار په وخت پورې اړه لري. له همدې امله، معاشونه د معاشونو په پرتله ډیر باثباته او د وړاندوینې وړ دي.
- Tipo de trabajo: په عمومي توګه، معاش لرونکي دندې په طبیعت کې ډیرې مسلکي یا اداري وي، پداسې حال کې چې معاش لرونکي دندې ډیرې عملیاتي یا تولید پورې اړوند وي.
- Impuestos: په ځینو هیوادونو کې، د معاشونو او معاشونو لپاره د مالیې بار په محاسبه کې توپیر شتون لري. د مثال په توګه، په هسپانیه کې، معاشونه د 2٪ مالیې د وضع کولو ثابت نرخ لري، پداسې حال کې چې معاشونه د کار شوي وخت پورې اړه لري توپیر کولی شي.
پایلې
په لنډه توګه، که څه هم دواړه اصطلاحات د ترسره شوي کار لپاره د معاش په اړه دي، د معاش او معاش ترمنځ مهم توپیرونه شتون لري. دا مهمه ده چې دا توپیرونه درک کړو ترڅو زموږ د کار وضعیت ښه پوه شو او زموږ د معاش یا معاش په اړه باخبره پریکړې وکړو.
زه Sebastián Vidal یم، د کمپیوټر انجنیر یم چې د ټیکنالوژۍ او DIY په اړه لیوالتیا لرم. سربیره پردې، زه د هغه جوړونکی یم tecnobits.com، چیرته چې زه د هرچا لپاره د ټیکنالوژۍ د لاسرسي وړ او د پوهیدو وړ کولو لپاره درسونه شریکوم.